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Wie Sie als Praxis, Klinik und Unternehmen in der Tiergesundheit/Animal Health Business innerhalb möglichst kurzer Zeit Ihren Personalbedarf decken – und das ohne großen Ressourcen- und Zeitverlust.
My Jopportunity ist einer der führenden Vet/Animal Health-Beratungshäuser im Bereich Personalwesen/Human Resources (HR) mit eigenem Jobportal. Unkompliziert, professionell und einfach.
Unsere Angebote für Veterinärunternehmen
Arbeitgeberprofil
Sind Sie für Ihre Zielgruppe 365 Tage im Jahr in Ihrer Region sichtbar und erhöhen Sie die Chance auf Initiativbewerbungen.
Stellenschaltung
Finden Sie passende und qualifizierte Mitarbeiter. Stellen Sie Ihre Jobangebote geeigneten Kandidaten aus der Branche vor.
Personalprogramm+
Finden Sie zielgerichtet die richtigen Mitarbeiter für Ihr Unternehmen.
Nachfolgeprogramm+
Finden Sie frühzeitig und nachhaltig eine Nachfolge für Ihre Unternehmung und Ihr Lebenswerk.
Tiermedizin im Wandel
Mitarbeitergewinnung und -bindung sind zentrale und entscheidende Faktoren in der Tiermedizin. Eine stabile Personalstruktur, verlässliche, motivierte Mitarbeiter mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein sind die Basis für einen zukunftsfähigen Betrieb.
Als Arbeitgeber heißt es attraktive Bedingungen zu bieten und das Thema „Personal“ unter anderem in den Fokus des Tagesgeschäfts zu legen. Um zukunftsfähig zu sein, müssen Sie moderne Strukturen in Ihrem Betrieb schaffen, sich als attraktive Arbeitgebermarke in Ihrer Zielgruppe positionieren und Veränderungen agil begegnen.
Regionalität spielt für uns bei der Mitarbeitergewinnung eine zentrale Rolle – schlummernde Potentiale nutzen und nachhaltig im eigenen Betrieb einsetzen, das ist einer unserer Devisen.
Präsenz zeigen in Ihrer Region
Alle Jobs in der Veterinärbranche werden auf unserer interaktiven Jobkarte angezeigt, sodass Bewerber direkt die für Sie relevanten Jobs in Ihrer Region sehen und Sie als Arbeitgeber direkt finden.
Über uns
Von VeterinärmedizinerInnen für VeterinärmedizinerInnen
Gestartet im Jahr 2019 von TiermedizinierInnen gehört My Jopportunity mittlerweile zu den führenden Personal-Beratungshäusern im Veterinär-, Agrar- und Food-Bereich.
Unsere Philosophie ist es, durch professionelle Mitarbeitergewinnung und Arbeitgebermarketing die Vet-Branche mit zu gestalten und Praxen, Kliniken und Tiergesundheits-Betriebe beim Schmerz-Thema „Personalsuche und Mitarbeiterbindung“ vollumfänglich zu unterstützen.
Dabei möchten wir als My Jopportunity werteorientiert und zielgenau helfen!
Sie suchen einen Job im Veterinärbereich? Klicken Sie hier:
Ihre Mehrwerte
70 Arbeitgeber 1:1 begleitet
mehrere 1.000 Stellenprofile veröffentlicht
Service im DACH-Raum mit internationalem Talentpool
Einzigartiges Netzwerk
Unsere Services
Pragmatische Praxislösungen
Bedarfs-Analyse
Sie möchten darüber Klarheit haben, wie Sie Ihren Personalbedarf decken können? Sie wollen zudem einen strategischen Partner an Ihrer Seite, der Ihnen Arbeit abnimmt und Sie in der Zielgruppe erfolgreich sichtbar macht. Wir können Ihnen gerne weiterhelfen.
Eins-zu-eins Beratung und Betreuung (Consulting)
Wir sehen uns als Dienstleister, der Sie sowohl strategisch berät sowie Ihnen auf Wunsch als externe Personalabteilung zur Seite steht. Denn nur so können wir sicherstellen, dass Ihr Personalbedarf schnellstmöglich gedeckt wird.
Stellenschaltung und Arbeitgebermarketing
Von erfahrenen Tierärztinnen und Tierärzten, über Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger, Fachtierärztinnen und Fachtierärzte bis hin zu tiermedizinischen Fachangestellten oder Praxismanagern – Sie erhalten je nach Bedarf Ihren eigenen, individuellen Bewerberstrom.
Das sagen die Partner-Unternehmen aus der Veterinärbranche über uns
„Das Berufseinstiegscoaching von Jopportunity hat mir erst mal einen umfassenden Überblick über die vielfältigen beruflichen Möglichkeiten in der Veterinärmedizin gegeben und dabei meinen Horizont echt noch mal erweitert. Kombiniert mit dem psychologischen Coaching eine super Sache, weil ich meine Stärken reflektieren und in den beruflichen Kontext stellen konnte. Das war ziemlich aufschlussreich und hat meine Sicht auf verschiedene Berufsoptionen verändert und erleichtert mir jetzt die Stellenwahl. Das Schönste war aber eigentlich die sehr persönliche und entspannte Atmosphäre und dass ich total gestärkt und motiviert aus dem Coaching gegangen bin.”
Tierärztin und Post-Doc
„Am Team von My Jopportunity schätze ich die große Erfahrung, das Wissen und das Netzwerk zur Zielgruppe und die kreativen Ansätze, die man heute zweifelsohne bei der Mitarbeitergewinnung braucht!“
Personalverantwortliche im Bereich Tiergesundheit und Animal Health
„Die Beratung und der Prozess, bis wir das Arbeitgeberprofil erstellt haben, war sehr effizient und zielführend. Durch die Ausarbeitung von My Jopportunity haben wir viele Hinweise mitgenommen, die uns in unserer Personalabteilung vorangebracht haben und wir auch umgesetzt haben. Wir erhalten gute und solide Bewerbungen. Auffallend ist, dass die Bewerber alle regional verbunden sind.“
Agrarkonzern
Überzeugt und Sie möchten mit uns zusammenarbeiten?
1. Kontakt aufnehmen
Vereinbaren Sie direkt einen Termin über unser Buchungswerkzeug, sodass wir persönlich sprechen können.
2. Kostenfreies Erstgespräch
Bei einem ersten Kennenlernen klären wir ab, ob und wie wir Ihnen weiterhelfen können.
3. Strategiegespräch
Bei einem finalen Strategiegespräch besprechen wir den Prozess, das Konzept und die Herangehensweise der Zusammenarbeit. Es geht los!
Lassen Sie uns direkt sprechen!
Im direkten Gespräch können wir viel tiefer auf Ihre Fragen eingehen und Sie optimal in Bezug auf Ihre Ziele beraten, sodass Sie diese zielgerichtet erreichen. Vereinbaren Sie direkt einen unverbindlichen Termin, sodass wir persönlich sprechen können.
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